FranceCE - Salons des comités d'entreprise / Presse

Communiqués et dossiers de presse

Retrouvez et téléchargez tous les communiqués et dossiers de Presse de 2015.

Communiqués de Presse

FranceCE Caen : Une journée dédiée à l'actualité de la rentrée sociale

11 Octobre 2016, Parc des expositions de Caen

Au regard des actions menées en France avant l'été, il n'est pas à douter que la rentrée sociale sera à nouveau animée par de nombreuses interrogations quant à la situation des salariés et au rôle à jouer par les instances représentatives du personnel (IRP). Lors de sa nouvelle édition FranceCE rendra compte de l'actualité de l'économie sociale : Lois Macron et Rebsamen, Loi de Sécurisation de l’emploi, 80 ans des congés payés…. Le salon proposera ainsi aux élus de CE et représentants du personnel de trouver en un seul lieu, et durant une journée, près de 70 experts et fournisseurs pour leur répondre, les accompagner dans leur mandature et faciliter ainsi leurs démarches quotidiennes en vue d'améliorer la vie des salariés et de l'entreprise.

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FranceCE Clermont-Ferrand : Une journée dédiée à l'actualité de la rentrée sociale

18 Octobre 2016, Polydôme

Au regard des actions menées en France avant l'été, il n'est pas à douter que la rentrée sociale sera à nouveau animée par de nombreuses interrogations quant à la situation des salariés et au rôle à jouer par les instances représentatives du personnel (IRP). Lors de sa nouvelle édition FranceCE rendra compte de l'actualité de l'économie sociale : Lois Macron et Rebsamen, Loi de Sécurisation de l’emploi, 80 ans des congés payés…. Le salon proposera ainsi aux élus de CE et représentants du personnel de trouver en un seul lieu, et durant une journée, une cinquantaine d'experts et de fournisseurs pour leur répondre, les accompagner dans leur mandature et faciliter ainsi leurs démarches quotidiennes en vue d'améliorer la vie des salariés et de l'entreprise.

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FranceCE Limoges : Une journée dédiée à l'actualité de la rentrée sociale

27 septembre 2016, Parc des Expositions

Au regard des actions menées en France avant l'été, il n'est pas à douter que la rentrée sociale sera à nouveau animée par de nombreuses interrogations quant à la situation des salariés et au rôle à jouer par les instances représentatives du personnel (IRP). Lors de sa nouvelle édition FranceCE rendra compte de l'actualité de l'économie sociale : Lois Macron et Rebsamen, Loi de Sécurisation de l’emploi, 80 ans des congés payés…. Le salon proposera ainsi aux élus de CE et représentants du personnel de trouver en un seul lieu, et durant une journée, une cinquantaine d'experts et de fournisseurs pour leur répondre, les accompagner dans leur mandature et faciliter ainsi leurs démarches quotidiennes en vue d'améliorer la vie des salariés et de l'entreprise.

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La rentrée sociale sur FranceCE Antibes

29-30 septembre 2016, Au Parc Marineland

Au regard des actions menées en France avant l'été, il n'est pas à douter que la rentrée sociale sera à nouveau animée par de nombreuses interrogations quant à la situation des salariés et au rôle à jouer par les instances représentatives du personnel. Entre la loi travail (Loi El Khomri), l'application des décrets des lois Rebsamen et Macron… plus que jamais, FranceCE, Salon des comités d'entreprise et des représentants du personnel, aura un rôle stratégique pour accompagner les élus de CE et instances représentatives du personnel (IRP).

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FranceCE Orléans : Une journée dédiée à l'actualité de la rentrée sociale

4 Octobre 2016, Centre de Conférences d’Orléans

Au regard des actions menées en France avant l'été, il n'est pas à douter que la rentrée sociale sera à nouveau animée par de nombreuses interrogations quant à la situation des salariés et au rôle à jouer par les instances représentatives du personnel (IRP). Lors de sa nouvelle édition FranceCE rendra compte de l'actualité de l'économie sociale : Lois Macron et Rebsamen, Loi de Sécurisation de l’emploi, 80 ans des congés payés…. Le salon proposera ainsi aux élus de CE et représentants du personnel de trouver en un seul lieu, et durant une journée, près de 70 experts et fournisseurs pour leur répondre, les accompagner dans leur mandature et faciliter ainsi leurs démarches quotidiennes en vue d'améliorer la vie des salariés et de l'entreprise.

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FranceCE Nancy : Une journée dédiée à l'actualité de la rentrée sociale

04 Octobre 2016, Parc des expositions

Au regard des actions menées en France avant l'été, il n'est pas à douter que la rentrée sociale sera à nouveau animée par de nombreuses interrogations quant à la situation des salariés et au rôle à jouer par les instances représentatives du personnel (IRP). Lors de sa nouvelle édition FranceCE rendra compte de l'actualité de l'économie sociale : Lois Macron et Rebsamen, Loi de Sécurisation de l’emploi, 80 ans des congés payés…. Le salon proposera ainsi aux élus de CE et représentants du personnel de trouver en un seul lieu, et durant une journée, près de 70 experts et fournisseurs pour leur répondre, les accompagner dans leur mandature et faciliter ainsi leurs démarches quotidiennes en vue d'améliorer la vie des salariés et de l'entreprise

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Rentrée sociale : SalonsCE Nancy fait le point sur les modifications de la représentation des personnels

A l'heure où la France célèbre les 70 ans de la création des comités d'entreprise, le projet de loi relatif au dialogue social et à l'emploi est en passe de modifier fortement le champ d'actions des instances représentatives du personnel (IRP). Délégation unique du personnel, fusion du CHSCT, représentation dans les TPE… créeront un nouveau Dialogue Social Français et changeront par conséquent les conditions de travail et la défense des salariés. Comment ces IRP (élus de CE, Délégués du Personnel, Délégués Syndicaux ou Responsables du CHSCT - Comité d’Hygiène Sécurité et des Conditions de Travail) pourront-ils agir ?

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Rentrée sociale : SalonsCE Clermont-Ferrand fait le point sur les modifications de la représentation des personnels

A l'heure où la France célèbre les 70 ans de la création des comités d'entreprise, le projet de loi relatif au dialogue social et à l'emploi est en passe de modifier fortement le champ d'actions des instances représentatives du personnel (IRP). Délégation unique du personnel, fusion du CHSCT, représentation dans les TPE… créeront un nouveau Dialogue Social Français et changeront par conséquent les conditions de travail et la défense des salariés. Comment ces IRP (élus de CE, Délégués du Personnel, Délégués Syndicaux ou Responsables du CHSCT - Comité d’Hygiène Sécurité et des Conditions de Travail) pourront-ils agir ?

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Rentrée sociale : SalonsCE Dijon fait le point sur les modifications de la représentation des personnels

A l'heure où la France célèbre les 70 ans de la création des comités d'entreprise, le projet de loi relatif au dialogue social et à l'emploi est en passe de modifier fortement le champ d'actions des instances représentatives du personnel (IRP). Délégation unique du personnel, fusion du CHSCT, représentation dans les TPE… créeront un nouveau Dialogue Social Français et changeront par conséquent les conditions de travail et la défense des salariés. Comment ces IRP (élus de CE, Délégués du Personnel, Délégués Syndicaux ou Responsables du CHSCT - Comité d’Hygiène Sécurité et des Conditions de Travail) pourront-ils agir ?

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Rentrée sociale : SalonsCE Strasbourg fait le point sur les modifications de la représentation des personnels

A l'heure où la France célèbre les 70 ans de la création des comités d'entreprise, le projet de loi relatif au dialogue social et à l'emploi est en passe de modifier fortement le champ d'actions des instances représentatives du personnel (IRP). Délégation unique du personnel, fusion du CHSCT, représentation dans les TPE… créeront un nouveau Dialogue Social Français et changeront par conséquent les conditions de travail et la défense des salariés. Comment ces IRP (élus de CE, Délégués du Personnel, Délégués Syndicaux ou Responsables du CHSCT - Comité d’Hygiène Sécurité et des Conditions de Travail) pourront-ils agir ?

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A l’occasion des 70 ans des comités d’entreprise et des Lois Rebsamen et Macron : SalonsCE décrypte les impacts sur le monde du travail

Alors que sont fêtés les 70 ans de la création des Comités d'entreprise, les lois Rebsamen et Macron vont modifier la représentation des salariés, au cœur des prérogatives des CE, CHSCT, délégués du personnel… Ces lois auront un impact direct sur le quotidien d'1 salarié sur 2.

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SalonsCE fait le point sur la rentrée du monde du travail : 70 ans des Comités d'entreprise, Lois Macron et Rebsamen

Alors que sont fêtés les 70 ans de la création des Comités d'entreprise (CE), les lois Rebsamen et Macron vont modifier la représentation des salariés au cœur des prérogatives des CE, CHSCT, délégués du personnel… Touchant aussi bien les formes structurelles de ces instances que leurs missions, elles auront un impact direct sur le quotidien d'1 salariés sur 2.

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Loi Macron, Loi Rebsamen : SalonsCE s'entoure d'experts pour décrypter les nouvelles lois impactant les représentants du personnel et les salariés

L'économie sociale est cette année au cœur de l'actualité avec le 70ème anniversaire de la création des CE d'une part et, de nouvelles lois récemment adoptées ou en cours de discussion qui modifieront le visage de l'entreprise d'aujourd'hui d'autre part.

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1000 CE: la parole est donnée aux secrétaires de CE

A l'occasion des 70 ans des comités d'entreprise (CE), une grande enquête nationale est réalisée auprès d'un panel de 1000 secrétaires de CE représentatifs des entreprises françaises. Elle sera restituée en deux temps : le mardi 15 septembre, lors de SalonsCE portant sur ce que sont les CE, et, en octobre, à l'occasion d'un grand débat national au Conseil Economique, Social et Environnemental - CESE portant sur le modèle et le dialogue social français.

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Rentrée sociale : SalonsCE Montpellier fait le point sur les modifications de la représentation des personnels

A l'heure où la France célèbre les 70 ans de la création des comités d'entreprise, le projet de loi relatif au dialogue social et à l'emploi est en passe de modifier fortement le champ d'actions des instances représentatives du personnel (IRP). Délégation unique du personnel, fusion du CHSCT, représentation dans les TPE… créeront un nouveau Dialogue Social Français et changeront par conséquent les conditions de travail et la défense des salariés. Comment ces IRP (élus de CE, Délégués du Personnel, Délégués Syndicaux ou Responsables du CHSCT - Comité d’Hygiène Sécurité et des Conditions de Travail) pourront-ils agir ?

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Brest accueille un nouveau rendez-vous dédié aux élus de CE et aux représentants du personnel : SalonsCE

SalonsCE est le rendez-vous dédié aux Instances Représentatives du Personnel (IRP) qu’ils soient élus de CE, Délégués du Personnel, Délégués Syndicaux ou Responsables du CHSCT - Comité d’Hygiène Sécurité et des Conditions de Travail. Le 8 septembre 2015, à Océanopolis, SalonsCE réunira, pour la première fois à Brest, une cinquantaine d'exposants à même d'apporter solutions et conseils pour les aider dans l'exécution de leur mandat.

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SalonsCE fête les 70 ans de la création des Comités d'Entreprises

A l'occasion des 70 ans de la création des Comités d'entreprises, SalonsCE Rouen, rendez-vous régional des élus de CE et de tous les représentants du personnel, organise "Les rencontres du dialogue social", sur la thématique "Comment une institution vieille de 70 ans peut-elle faire face aux défis du XXIe siècle ?"

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A l’occasion des 70 ans des Comités d’Entreprise, SalonsCE vous invite à découvrir LA NUIT DES CE le 3 février 2015

L’année 2015 marque le 70ème anniversaire des comités d’entreprise. Pour cette date anniversaire, SalonsCE lance un concept unique et un événement exceptionnel qui réunit tous les acteurs culturels d’Ile-de-France et que nous vous invitons à découvrir en exclusivité le 3 février 2015 à 9 heures au CNIT lors d’un petit déjeuner spectacle réservé à la presse.

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SalonsCE fête les 70 ans de la création des Comités d'Entreprises

A l'occasion des 70 ans de la création des Comités d'entreprises SalonsCE Lyon, rendez‐vous régional des élus de CE et de tous les représentants du personnel organise "LES RENCONTRES DU DIALOGUE SOCIAL" sur la thématique "Comment une institution vieille de 70 ans peut‐elle faire face aux défis du XXIe siècle ?".

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